CAPÍTULO 4: DE LA ORGANIZACIÓN Y ADMINISTRACIÓN
Art. 11.- Organismos.
Los organismos directivos son:
- Asamblea Nacional.
- Equipo Coordinador.
- Como filiación a la Familia Vicentina Internacional.
Art. 12. - Asamblea Nacional.
- La Asamblea Nacional es el máximo organismo de participación y de gobierno.
Está conformado por:
- Equipo Coordinador.
- Visitadora de la Compañía de las Hijas de la Caridad y Visitador de la Congregación de la Misión.
- Presidente y/o Coordinador de cada Rama de la Familia Vicentina.
- Dos delegados consagrados por cada una de las Ramas.
- Asesores y Asesoras Nacionales de cada Rama.
Art. 13.- Atribuciones de la Asamblea Nacional.
- Nombrar al Equipo Coordinador.
- Revisar y aprobar los Estatutos y Reglamentos.
- Tomar decisiones, las mismas que serán aprobadas por mayoría simple.
- Reconocery aceptar a nuevas Ramas si las hubieran.
- Fomentar la formación continua de la Familia Vicentina a nivel Nacional y/o Zonal.
- Descubrir las nuevas pobrezas y luchar contra ellas.
- Buscar medios para cumplir con estas funciones.
- Todos los miembros de la Asamblea, tienen derecho a elegir y ser elegidos para formar parte del Equipo Coordinador.
- Se reunirá ordinariamente cada tres años y extraordinariamente cuando convoque el Equipo Coordinador.
Art. 14.- Equipo Coordinador.
Serán elegidos por votación secreta, de entre todos los miembros de la Asamblea Nacional ordinaria para un periodo de tres años, y podrán ser reelegidos por un periodo más.
Art. 15.- Integrantes del Equipo Coordinador.
- Coordinador(a).
- Vice- Coordinador(a).
- Secretario(a).
- Pro- Secretario(a).
- Tesorero(a).
- Asesor Nacional por la C.M.
- Asesora Nacional por las HDLC.
Art. 16.- Funciones del Equipo Coordinador.
- Organizar Asambleas, encuentros nacionales que favorezcan la unidad, la formación y la comunicación de la FAVIE.
- Elaborar y actualizar el banco de datos de la Familia Vicentina Ecuador, direcciones postales y electrónicas de las diversas Ramas, proyectos comunes, etc.
- Participar en las reuniones, encuentros de las diferentes Ramas de la FAVIE con temas de formación Vicentina.
- Impulsar la comunicación entre las Directivas Nacionales de cada Rama y con el Consejo Ecuatoriano de Laicos Católicos (CELCA).
- En ausencia definitiva de un miembro del Equipo Coordinador, este organismo tendrá la facultad de nombrar el sustituto.
- Buscar y contratar a profesionales para cumplir actividades específicas de la FAVIE.
- Incentivar experiencias de trabajo en común, como la realización de misión y de pastoral vocacional.
- Elaborar un plan de trabajo anual.
- Autorizar los gastos y buscar fuentes de financiamiento.
- Mantener actualizado el Portal Web de la FAVIE.
- Se reunirá de forma ordinaria cada tres meses y extraordinariamente cuando sea necesario.
Art. 17.- Funciones del Coordinador(a).
- Convocar y presidir las Asambleas Nacionales y del Equipo Coordinador.
- Ejercer la representación legal y eclesial de la FAVIE.
- Cumplir y hacer cumplir estos Estatutos y las resoluciones tomadas.
- Asegurar la coordinación de los proyectos comunes.
- Presentar el informe de actividades a la Asamblea Nacional.
Art. 18.- Funciones del Vice- Coordinador(a).
En Ausencia temporal o permanente del Coordinador, el Vice- Coordinador asumirá sus funciones y las que delegue el Coordinador.
Art. 19.- Funciones del Secretario(a).
- Redactar las actas de cada asamblea o reunión.
- Llevar ordenadamente el archivo.
- Asegurar la comunicación y la difusión de la Familia Vicentina Ecuador con quienes sea necesario.
- Las comunicaciones oficiales serán firmadas en unidad de acto con el Coordinador(a).
- Constatar el cuórum de las sesiones, reuniones y asambleas.
Art. 20.- Funciones del Pro-Secretario(a).
En ausencia temporal o permanente del Secretario, el Pro-secretario(a) asumirá sus funciones y las que le delegue el Secretario.
Art. 21.- Funciones del Tesorero(a).
- Recaudar las cuotas ordinarias, extraordinarias y otros ingresos.
- Coordinar el financiamiento para los proyectos comunes.
- Elaborar conjuntamente con el Equipo Coordinador el presupuesto anual.
- Custodiar y administrar los fondos de la FAVIE.
- Manejar con el Coordinador(a) de la FAVIE la cuenta a nivel Nacional.
- Presentar un informe económico en cada reunión del Equipo Coordinador y en la Asamblea Nacional Ordinaria.
Art. 22.- Funciones de los Asesores Nacionales.
- Animar y Acompañar espiritualmente para realizar la misión de evangelizar y servir a los Pobres.
- Cuidar que la FAVIE viva y se rija por el espíritu Vicentino y no por otras corrientes de espiritualidad tradicionales.
- Ayudar al crecimiento humano de sus miembros.
- Preocuparse de buscar los medios necesarios para la formación en el ámbito bíblico, espiritual, vicentino, pastoral, social y eclesial.
- Velar para que la FAVIE trabaje en comunión con la Iglesia, manteniendo el carisma.
- Presentar informes periódicos de su gestión a la Asamblea Nacional de la FAVIE.
CAPÍTULO 5: RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LOS MIEMBROS
Art. 23.- Sanciones.
La FAVIE se inspira en el pensamiento y obras de San Vicente de Paúl, por lo tanto, se guía por criterios de convicción disciplinaria; es decir, se agotarán previamente todas las medidas para educar y prevenir el incumplimiento de las obligaciones por parte de los miembros y solo por excepción se establecen las siguientes sanciones.
- Amonestación verbal o escrita.
- Suspensión de los derechos como miembro, y
- Expulsión.
Art. 24. – Normas.
Las normas a seguir para la aplicación de las sanciones que trata el artículo anterior, en su orden son:
- Por indisciplina, por provocar a otros miembros y por observar una conducta que no compagina con los principios de la FAVIE.
- Por dos faltas consecutivas injustificadas a las Asambleas (siendo delegado/a), sesiones del Equipo coordinador y del incumplimiento de las comisiones para las que fueron designados.
- Serán merecedores de la suspensión, los miembros que mantengan una actitud sistemática de incumplimiento al presente Estatuto y del Equipo Coordinador y por actos disociadores, esta suspensión podrá ser cambiada por expulsión cuando así lo resuelva la Asamblea, según la gravedad del caso.
- La pena de expulsión definitiva será aplicada a un miembro por la malversación de fondos, mala administración, sin perjuicio de la acción penal correspondiente y a los que traicionan las finalidades de la Familia Vicentina Ecuador.
Art. 25.- Suspensión o expulsión.
- En caso de suspensión o expulsión definitiva la resolución la adoptará la Asamblea Nacional, y el Secretario o quien haga sus veces notificará por escrito a los miembros que hayan incurrido en tales faltas, para que puedan contestar a los cargos y hacer su defensa verbal o escrita, por sí o por intermedio de uno de los miembros de la FAVIE, en Asamblea Extraordinaria convocada para el efecto, organismo que resolverá lo pertinente.
- Tratándose de la expulsión de un miembro del Equipo Coordinador, se procederá a la elección de su reemplazo hasta completar el periodo para el que fue electo su antecesor.
CAPÍTULO 6: RÉGIMEN ECONÓMICO
Art. 26.- Financiamiento.
- Ordinaria:
- Cada Rama contribuirá con una cuota anual de 1 dólar por miembro.
- El Equipo Coordinador se empeñará en conseguir fondos para las actividades ordinarias y extraordinarias.
- Extraordinaria:
- Para proyectos especiales se pedirá a los Consejos Nacionales de cada Rama una cuota, acordada en la Asamblea Nacional de la FAVIE.
- Como regla general, las actividades organizadas por la FAVIE deben ser autofinanciadas por los participantes.
Art. 27.- Distribución de fondos.
Los fondos serán administrados con el respectivo presupuesto anual y tendrá las siguientes partidas.
- Para gastos de administración el 15%
- Para solidaridad y ayuda mutua el 50%
- Para actividades pastorales, culturales, sociales y deportivas el 25%
- Para gastos imprevistos el 10%
Art. 28.- Bienes.
Son Bienes de la FAVIE los muebles e inmuebles que se adquieran, los legados y donaciones.
Art. 29.- Apoyo a eventos Internacionales.
Para los representantes de la FAVIE a eventos de nivel internacional de la Familia Vicentina se entregará un apoyo económico de acuerdo a las posibilidades de la FAVIE.
CAPÍTULO 7: DISPOSICIONES FINALES
Art. 30.- Reformas
Estos Estatutos podrán reformarse a propuesta del 25% del total de la Asamblea Nacional después de un año que haya sido aprobado.
Art. 31.- Disolución.
El Equipo Coordinador de la FAVIE solo podrá disolverse por el voto de las dos terceras partes de los miembros de la Asamblea Ordinaria y cuando por la negligencia de los mismos paralicen sus funciones en el cumplimiento de los objetivos del ente social y de conformidad con la ley. En este caso la Asamblea Nacional resolverá el destino que se le dé a sus bienes.
Art. 32. - Autoridad.
- La FAVIE debe reconocer la autoridad de la Iglesia y del Estado, con el exclusivo fin de servir a los Pobres.
- No tiene finalidades políticas y no podrá realizar actividades de esta clase.
- Quedan prohibidas toda discriminación en razón de idioma, género, etnia, nacionalidad, origen social, posición económica, credo e ideología política.
CAPÍTULO 8: USO Y PROHIBICIÓN DE LA BANDERA DE LA FAVIE
Art. 33.- Uso.
En asambleas ordinarias, extraordinarias y eventos oficiales de la FAVIE.
Art. 34. Prohibiciones.
- No usarla en eventos o actos que no cumplan los objetivos o fines de la FAVIE.
- No usarla como vestimenta.
CAPÍTULO 9: DISPOSICIONES TRANSITORIAS
Art. 35.- Los presentes Estatutos entrarán en vigencia a partir de su aprobación, sin perjuicio del trámite de registro en el Ministerio de Inclusión Económica y Social, de conformidad a las disposiciones legales vigentes.
CERTIFICO:
Que los Estatutos anteriores fueron discutidos y aprobados en Asambleas Extraordinarias, los días sábado 10 de febrero de 2007 y 05 de julio de 2008. Reformados en Asambleas Ordinarias los días, sábado 14 de noviembre de 2015 y sábado 19 de enero de 2019.
